“奋斗有我·向新而行” 常熟市支塘镇开展年轻干部培训班系列活
来源：扬子晚报今年以来，常熟市支塘镇延续年轻干部培训传统，创新年轻干部教育培训形式，持续推进2024年“奋斗有我·向新而行”年轻干部培训班各项活动。精选38名年轻干部火热开展培训任务，通过课程宣讲、基层调研、竞赛评比等形式，培养一批表现突出的年轻干部，为镇干部队伍建设做好人才储备。“青”心进取·“文政沙龙”强基铸魂支塘镇开展“拔育思享锋动支棠”文政沙龙首场活动，成立“思享支川·文政尖兵队”；邀请市委党校老师为年轻干部开展培训讲座。年轻干部结合自身工作和写作经历分享学习心得，进一步提升支塘镇年轻干部以文辅政水平。“青”速奋进·“多维培训”提升能力组织开展年轻干部写作能力提升培训、年轻干部学习贯彻党的二十大精神培训、年轻干部宣讲专题培训，搭建年轻干部能力提升平台，帮助年轻干部开拓视野、解放思想、提升素质。同时组织年轻干部分组写好社情民意信息、社会治理信息、网评信息等，以练促学、学以致用。“青”音追梦·“红色故事”引领方向充分用好常熟先进典型资源，支塘镇举办“强国复兴有我”支塘镇红色故事宣讲比赛，集中宣讲各类先进典型爱国奉献、拼搏奋斗、逐梦圆梦的故事，传扬典型事迹、弘扬典型精神，进一步动员和激励全镇年轻干部勠力同心、砥砺奋进。“青”力前行·“红三角”融合正能量支塘镇组织年轻干部参观周市镇孙中山与振东侨乡陈列馆、双凤镇维新遗址、支塘镇王淦昌故居等“红三角”史志馆联盟主题场馆，不断引导年轻干部知史爱党、知史爱国，继承和发扬党的优良革命传统和作风。用好支塘镇、周市镇、双凤镇三地红色资源，开展“红三角”年轻干部红色革命故事讲述比赛。三镇的15位年轻干部以“红色革命故事”为主线，串联起新时代与过往，用生动鲜活的故事诠释共产党人的初心和使命。“青”廉干事·“律己修身”保驾护航支塘镇举办“青年议廉”活动，采取“集体+小分队”形式，就基层社会治理、新时代廉洁文化建设、营商环境优化、人居环境服务外包等选题开展“走、看、学、访”等活动，形成专项调研报告，在“青年议廉”——“文政”沙龙上分享汇报。扬子晚报/紫牛新闻记者张添翼校对李海慧